Stratégies pour faire progresser l’égalité raciale et l’inclusion sur le lieu de travail (INC-002)

Aperçu

Mode de prestation

Classe virtuelle

Durée

1 heure

Auditoire

Employés

Description

Cette séance est ouverte uniquement aux employés du secteur des politiques du ministère de la Justice.

La conférence abordera les sujets suivants :

• Terminologie liée à la race et au racisme.
• Comment le racisme se manifeste au sein de la société canadienne, de la fonction publique fédérale et du système judiciaire.
• Résultats du rapport de l'auditeur indépendant d'octobre 2023 sur l'inclusion dans le Milieu de travail pour les employés racialisés et impact sur le ministère de la Justice.
• Stratégies pour faire progresser l'égalité raciale et l'inclusion sur le lieu de travail, y compris les strategies mettre en œuvre l'appel à l'action du greffier.
• Stratégies destinées aux employés individuels pour lutter contre le racisme sur le lieu de travail.
• Questions et réponses

Objectifs d'apprentissage :

À la fin de cette activité d'apprentissage, les participants seront en mesure de :

• Comprendre la terminologie liée à la race et au racisme
• Comprendre comment le racisme se manifeste au sein de la société canadienne, de la fonction publique fédérale et du système judiciaire.
• Comprendre les stratégies pour faire progresser l'égalité raciale et l'inclusion sur le lieu de travail, y compris les stratégies pour mettre en œuvre l'appel à l'action du greffier.
• Comprendre les stratégies permettant à chaque employé de lutter contre le racisme sur le lieu de travail.

Présenté par : Le Centre d’expertise pour l’apprentissage et le développement professionnel (CEADP).

Facilitateurs :

 Mante Molepo, Mante Molepo consultant, bilingue

Date limite d'inscription : 5 jours ouvrables avant la date du cours.

Coût : Gratuit 

Pour plus d'information : Contacter le Centre d'expertise pour l'apprentissage et le développement professionnel.

Les participants sont responsables d'inscrire leurs activités de formations dans leur calendrier Outlook.

Accréditation par les barreaux

Si vous avez des questions, veuillez communiquer avec l'équipe d'accréditation par courriel (Accreditations@justice.gc.ca).